IT-Mindset trifft Positive Psychologie.

Eva Brucksch, Expertin für Positive Leadership und Mentoring für IT-Führungskräfte, blickt lächelnd mit verschränkten Armen in die Kamera.

Hi, ich bin Eva Brucksch.

Mein Herz schlägt für die Positive Psychologie – und für die IT.

Ich kenne das großartige Gefühl, wenn man sich im Code vergräbt und am Ende das, was man gebaut hat, exakt so funktioniert, wie es soll.

Und ich kenne den Stress, wenn es nicht so läuft.

Richtig gute Arbeit entsteht da, wo Zusammenarbeit echt und wertschätzend ist, wo Erfolge gemeinsam gefeiert werden und wo bei Fehlern die Frage lautet: „Was lernen wir daraus?“

Von der Softwareentwicklung in die Führung.

Angefangen habe ich als App-Entwicklerin für iOS und Android. Danach ging es über ein Management-Trainee-Programm in verschiedene Führungspositionen in der IT.

Ich kenne deshalb beide Seiten:

Ich weiß, wie es ist, wenn unklare Anforderungen und fehlende Kommunikation ein Team ausbremsen.

Und ich kenne die klassische Sandwich-Position von Teamleads, die versuchen, den Druck des Managements und die Bedürfnisse des Teams unter einen Hut zu bringen.

Dann habe ich – während meiner eigenen Zeit als Führungskraft – Positive Leadership kennengelernt.

Direkt gecatcht hat mich, dass die positiven Effekte dieses Führungsstils messbar und wissenschaftlich fundiert sind.

Ich bin überzeugt: Als Führungskräfte ist es unsere Aufgabe, für die optimalen Bedingungen zu sorgen, damit unser Team bestmöglich wachsen und exzellent funktionieren kann.

Positive Leadership liefert klare und konkrete Ansätze dafür.

Eva Brucksch, Expertin für Positive Leadership, sitzt entspannt auf einem Stuhl und blickt lächelnd in die Kamera.

Du willst mehr erfahren?

Hör Dir mein Gast-Interview im Zeitplanerin-Podcast an. Darin spreche ich darüber, wie die Positive Psychologie in der Praxis funktioniert und wie wir sie für unser Zeit- und Selbstmanagement nutzen können.

Meine Arbeitsweise

Eva Brucksch, Expertin für Teamentwicklung, steht lächelnd vor einer blauen Pinnwand mit bunten Moderationskarten aus einem Leadership-Workshop.
  • Fokussiert
    Wir analysieren konkret, was schon richtig gut funktioniert. Das nutzen wir gezielt als Hebel für Verbesserungen und um Leistung und Motivation in Deinem Team weiter auszubauen.
  • Fundiert
    Wissenschaftliche Fundierung statt Esoterik. Positive Leadership macht Führung messbar und und ich liefere erprobte Methoden und alltagstaugliche Ansätze.
  • Nachhaltig
    Mein Ziel ist die nachhaltige Entwicklung von Dir und Deinem Team. Ich begleite Euch intensiv bei der Umsetzung und wir verankern das Handwerkszeug und die Strategien gemeinsam in Eurem Alltag.

Drei private Fakten zu mir

  • Offline-Modus: Meinen Ausgleich finde ich an der Boulderwand, in der Natur oder auf dem Gravelbike.
  • Potterhead: Ich liebe die Bücher und Filme und zitiere sie vermutlich öfter, als ich zugeben sollte.
  • Known Bug: Mein eingebauter Hunde-Radar. Sobald einer in Sichtweite ist, bin ich für einen kurzen Moment offiziell abgelenkt.
Eva Brucksch, Coach für Positive Leadership, steht lächelnd in einem legeren Business-Outfit an einem Flussufer.

Bereit für den nächsten Schritt?

Du hast Fragen zu Positive Leadership oder willst Dich oder Dein Team weiterentwickeln?

Dann buche Dir direkt einen Termin mit mir und wir besprechen ganz entspannt die möglichen Schritte!

Noch Fragen offen?

kontakt@mindful-leadership-coaching.de